Présentation et contexte de l'entreprise
Présentation de l’organisation :
L’Institut de La Haye pour l’Innovation de la Justice (HiiL) est une organisation internationale non gouvernementale dédiée à une justice centrée sur les personnes. Basée à La Haye avec des bureaux en Afrique et au Moyen-Orient, HiiL collecte et analyse des données pour prévenir ou résoudre les problèmes de justice les plus urgents à travers des Laboratoires d’Innovation de justice (Justice Innovation Labs)
Contexte du recrutement :
Dans le cadre de ses activités au Niger, HiiL recherche un(e) Justice Innovation Officer pour appuyer la coordination du Justice Innovation Lab (JIL), ainsi que la mise en œuvre et le suivi des pilotes de solutions innovantes en cours et à venir
Missions principales
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Coordonner la préparation, l’organisation et la mise en œuvre du Justice Innovation Lab au Niger
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Appuyer le cadrage du Lab (organisation de l’information, définition des priorités, clarification des objectifs)
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Piloter la mobilisation et l’engagement des parties prenantes clés (institutionnels, société civile, usagers)
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Développer et entretenir des partenariats stratégiques pour renforcer l’ancrage institutionnel des solutions
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Organiser et faciliter les sessions du Lab de manière participative et structurée
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Rédiger les rapports de session et assurer le suivi des actions convenues
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Contribuer à l’élaboration des modèles de gouvernance, des modèles économiques et de la durabilité des solutions
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Coordonner la transition du Lab vers la phase pilote et la mise en œuvre des futurs pilotes
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Définir les paramètres de réussite et les indicateurs de performance des pilotes
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Superviser la documentation, l’apprentissage et la capitalisation des expériences
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Produire le reporting régulier sur l’avancement des activités et les recommandations
Profil recherché
Formation
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Diplôme universitaire en droit, sciences politiques, gestion de projet, développement international, gouvernance ou innovation sociale
Expérience
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Au moins 5 ans d’expérience en gestion de programme ou mise en œuvre d’initiatives multi-acteurs dans une ONG Internationale
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Expérience avérée dans la mobilisation des parties prenantes et le développement de partenariats institutionnels
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Expérience dans l’organisation et la facilitation d’ateliers participatifs
Compétences techniques
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Maîtrise de la gestion de projet et de la coordination opérationnelle
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Excellentes capacités rédactionnelles et organisationnelles
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Utilisation des outils numériques (CMS, infrastructure informatique de base)
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Une expérience en design thinking ou human-centred design est particulièrement appréciée
Qualités personnelles
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Capacité à travailler de manière autonome, rigoureuse et proactive
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Fortes capacités relationnelles et sens de l'écoute
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Capacité à transformer des idées en approches concrètes et durables
Ce que nous offrons
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Un environnement de travail international, exigeant et en constante évolution
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La possibilité de contribuer à des solutions concrètes pour l'accès à la justice au Niger
Conditions du contrat
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Type de contrat : CDD
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Lieu d'affectation : Niamey, Niger
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Supervision : Travaille sous la supervision du/de la Country Manager
Mention Obligatoire
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Toutes les offres d'emploi seront soumises à une vérification satisfaisante des références
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En soumettant votre candidature, vous acceptez que HiiL procède à ces vérifications préalables à l'embauche
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Les processus de recrutement sont entièrement gratuits. Aucun paiement ne sera demandé
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Les candidatures doivent être soumises en français avec pour objet : “Justice Innovation Officer (Niger)’’ – Programme d’Innovation de la Justice au Niger PIJN
Informations supplémentaires
Le dossier de candidature doit comprendre un CV et une courte lettre de motivation envoyés par mail