Promoteur Agricole

• Maintenir un contact direct et constant avec les bénéficiaires et les acteurs du terrain

• Garantir une transmission fluide des informations entre le terrain et la coordination

• Signaler éventuels imprévus ou problématiques

• Faciliter la mobilisation communautaire pour les formations, les sensibilisations et les événements

• Faciliter les échanges intercommunautaires (échanges d’expérience) pour diffuser les bonnes pratiques

• Accompagner les communautés dans la mobilisation de leurs efforts et toute autre forme de contribution nécessaire

• Participer aux formations et sensibilisations des bénéficiaires

• Soutenir RECA dans l’appui aux bénéficiaires dans les activités dans les Farmer Field School et les parcelles du test de la tomate

• Effectuer le suivi des activités de projet (collecte d’information et données issues de la mise en œuvre des activités) avec comptes rendus périodiques

• Entretenir et veiller au bon usage des moyens logistiques mis à leur disposition par COSPE

• Participer aux réunions périodiques de l’équipe

• Rédiger des comptes rendus de mission et des rapports périodiques

• Remplir de façon exhaustive les fiches de présence mensuelles et d’utilisation de la moto

• Exécuter toute autre tâche confiée par le coordonnateur du projet, l’ingénieur agronome et le chef du projet

Formation

• Diplôme de technicien supérieur en agriculture (IPDR et autres instituts d’agriculture) de niveau BAC+2

Expérience

• 3 ans d’expérience dans le domaine du développement, en particulier dans l’encadrement et l’accompagnement des producteurs dans le cadre de l’agroécologie, ou profil titulaire du diplôme requis

Compétences techniques

• Bonnes capacités de collecte et de traitement des données

• Bonnes capacités de rédaction de rapports

• Capacité à travailler en équipe

• Bonnes relations avec les partenaires, les bénéficiaires, les bailleurs et les institutions

• Capacité à se déplacer à moto

• Maîtrise de la langue Haoussa : un atout

Qualités personnelles

• Attitude favorable au travail d’équipe

• Bonnes relations avec les partenaires, les bénéficiaires, les bailleurs et les institutions

• CDD de 12 mois avec possibilité de renouvellement

• Travail au sein de l’équipe de l’ONG COSPE dans le cadre du projet RACINES

• Environnement de travail impliquant la collaboration avec l’équipe de terrain du partenaire RECA

• Non précisé dans l’annonce concernant les avantages sociaux, la rémunération, les indemnités ou autres avantages

• Type : CDD renouvelable

• Durée : 12 mois avec possibilité de renouvellement

• Lieu d’affectation : Badaguichiri, département d’Illela, région de Tahoua

• Zone d’intervention : Badaguichiri, Kalfou et Tamaské, région de Tahoua

• Temps de travail : Temps plein

• Résidence : Accepter de résider dans les villages et chefs-lieux des communes d’affectation

• Mobilité : Déplacements à moto requis

• Permis : Permis de conduire requis

• Déplacements : Missions possibles dans les autres communes, à Tahoua et à Niamey selon les requêtes du supérieur hiérarchique

Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour la suite du processus de recrutement, et devront présenter dans ce cas la documentation complémentaire. Les dossiers ne correspondant pas au profil ci-dessus ne seront pas acceptés ; aucune candidature physique ne sera acceptée

NB : Ne pas postuler deux (2) fois, les dossiers doivent être au format PDF et COSPE ne rembourse aucune charge liée aux déplacements des candidats

• Le poste est placé sous la supervision de l’ingénieur agronome

• Le promoteur agricole sera basé à temps plein à Badaguichiri

• Des déplacements dans les autres communes sont prévus en cas de requête du supérieur hiérarchique

• Des missions à Tahoua et Niamey sont également prévues

• Le candidat doit être capable de se déplacer à moto

• La maîtrise du Haoussa constitue un atout

• Les candidatures doivent porter obligatoirement la mention « PROMOTEUR AGRICOLE » en objet du mail

• Les dossiers doivent être transmis exclusivement par email

• COSPE ne rembourse aucune charge liée aux déplacements des candidats

Composition du dossier :

• Une lettre de motivation adressée au Représentant Pays d’une page maximum

• Un CV à jour de trois (03) pages maximum, daté et signé, comportant le contact et l’adresse du candidat ainsi que trois (03) références professionnelles, daté et signé

• Les copies légalisées des diplômes

• Les copies légalisées des attestations et certificats de travail

• Une copie du permis de conduire

Transmission :
Les candidats intéressés doivent soumettre leurs candidatures complètes uniquement à recrutement.niger@cospe.org au plus tard le 25 septembre 2026 à 13h00, avec la mention obligatoire « PROMOTEUR AGRICOLE » en objet du mail

Les dossiers doivent être au format PDF. Il ne faut pas postuler deux fois. Aucune candidature physique ne sera acceptée

Avertissement relatif à la candidature : l’annonce précise que les processus de recrutement sont entièrement gratuits et qu’aucun paiement ne doit être demandé à un candidat à aucune étape de la sélection