Juriste – Gestionnaire de contrats

CDD
Urgent
Fin des candidatures : 12 juin 2026
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Présentation et contexte de l'entreprise

L’entreprise : Une Importante Société de la Place basée au Sénégal
Le contexte du recrutement : Dans le cadre du développement de ses activités et de la sécurisation de ses engagements, cette grande entreprise recrute un (01) Juriste – Gestionnaire de contrats pour participer activement à la gestion de ses dossiers conformité, contentieux et à la maîtrise d’ouvrage de ses projets

Missions principales
  • Participer à la gestion des dossiers Conformité, Contentieux et Juridiques de l’entreprise

  • Analyser les risques juridiques des projets et programmes

  • Elaborer et assurer la revue juridique des contrats

  • Assurer le suivi de l’exécution des contrats

  • Gérer et suivre les garanties

  • Participer à l’élaboration et à la validation de tous les contrats et conventions

  • Assurer la veille juridique

  • Participer à la rédaction de différents types de contrat, et autres actes juridiques

  • Mettre en place une bibliothèque d’actes

  • Contribuer à élaborer la politique des relations juridiques : investissements et des montages de contrats

  • Suivre le courrier sur les contrats avec la maitrise d’ouvrage et les sous-traitants

  • Veiller au respect des exigences décrites dans le contrat

  • S’assurer du bon déroulement de la production des décomptes mensuels

  • Assister à la préparation des avenants aux contrats

  • Assurer le suivi et la gestion du contentieux en collaboration avec les cabinets d’avocat

  • Contribuer aux travaux de veille (réglementaire et juridique) dans les domaines en lien avec l’activité de maîtrise d’ouvrage des projets

  • Participer aux négociations contractuelles

  • Participer à la gestion des garanties, cautions et effets bancaires

  • Elaborer les courriers de saisine des avocats, notaires et conseils

  • Assurer le recouvrement des créances

  • Participer à l’élaboration du reporting mensuel des contrats

  • Toutes autres tâches confiées

Profil recherché

Formation

  • Minimum Bac+5 en Droit des Affaires, Droit Privé

  • Une formation ou une spécialisation dans la gestion des contrats ou dans les Partenariats Public-Privé (PPP) est requise

Expérience

  • Avoir au moins cinq (5) ans d’expérience dans le domaine juridique

  • Expérience acquise au sein d'une grande entreprise, du secteur privé ou du secteur bancaire

  • Expérience confirmée dans la gestion des contrats ou dans les PPP

Compétences techniques

  • Maîtrise d’outils informatiques et bureautiques

  • Bonne connaissance du code de la commande publique

  • Bonne connaissance du droit des assurances

  • Bonne connaissance des procédures d’appels d’offres et de passation de marchés

  • Connaissance des institutions publiques et de leur fonctionnement

  • Capacité à rédiger des procédures, des actes juridiques complexes et des rapports

Qualités personnelles

  • Sens poussé de l’organisation et de la gestion

  • Capacité à travailler en équipe

  • Sens élevé de la confidentialité, discrétion absolue et rigueur

  • Sens développé de la négociation et de la communication

  • Aptitude avérée à travailler sous pression

Ce que nous offrons

L'opportunité d'intégrer une grande entreprise de premier plan basée à Dakar et de gérer des projets d'envergure (notamment des contrats complexes et PPP)

Conditions du contrat
  • Type de contrat détaillé : CDD ou CDI (selon profil et accord)

  • Durée :

  • Lieu d'affectation : Dakar, Sénégal

  • Disponibilité : À définir

  • Contraintes éventuelles : Travail sous pression avec des échéances contractuelles strictes

Mention Obligatoire

Sélection sur dossier (Seules les candidatures retenues seront contactées)

Informations supplémentaires

Composition et modalités du dossier de candidature : Le dossier de candidature complet doit obligatoirement comprendre :

  1. Une lettre de motivation (d'un maximum de 1 page)

  2. Un Curriculum Vitae (CV) détaillé (d'un maximum de 3 pages)

  3. Les justifications associées : attestation(s) et/ou certificat(s) de travail, attestations de stages et de formations

  4. Une copie certifiée conforme de la carte nationale d’identité

Les dossiers de candidature doivent être envoyés par voie électronique exclusivement à l'adresse mail suivante : espacerecrutement9@gmail.com au plus tard le vendredi 12 juin 2026 à 17 h 00 min