Technicien (ne) en Systèmes alimentaires

Analyse et conception des interventions

• Analyser avec les équipes les causes de l’insécurité alimentaire et de la malnutrition : disponibilité et prix des aliments, pratiques alimentaires et de soins, maladies, accès à l’eau et aux services de santé

• Cartographier les aliments nutritifs disponibles localement, les acteurs des filières et les pertes après récolte ; identifier des solutions compatibles avec les habitudes alimentaires et les ressources des ménages

• Concevoir des activités sensibles à la nutrition : diversification agricole et animale, jardins, conservation, transformation, accès aux marchés et alimentation des ménages pendant la soudure

• Contribuer aux propositions, cadres logiques et budgets en explicitant les liens attendus entre les activités alimentaires, les pratiques de santé et les résultats nutritionnels

Appui opérationnel en santé et nutrition

• Accompagner les équipes dans la prévention communautaire de la malnutrition, notamment l’alimentation du nourrisson et du jeune enfant, la nutrition maternelle et la diversification alimentaire

• Appuyer l’organisation du dépistage communautaire et de l’orientation vers les services compétents, lorsque prévus par les projets, avec du personnel formé et selon les protocoles nationaux applicables

• Vérifier la qualité des messages, démonstrations culinaires et activités de changement social et comportemental ; tenir compte du coût des aliments, des pratiques locales et du temps disponible

• Établir avec les services de santé les modalités de référencement et de suivi adaptées aux projets

• Tout appui à la prise en charge clinique devra relever de services et de professionnels habilités

• Appuyer les choix techniques de production, de stockage et de transformation avec les spécialistes concernés ; intégrer la sécurité sanitaire des aliments, la qualité de l’eau et la prévention des contaminations

• Examiner la composition, la qualité et l’acceptabilité des appuis alimentaires et la capacité des marchés à fournir des aliments nutritifs, en lien avec les équipes d’assistance alimentaire

• Effectuer des visites de terrain, identifier les écarts de qualité et proposer des mesures correctives avec un responsable et une échéance de suivi

• Coordonner avec les experts Inclusion économique et WASH les solutions de commercialisation, les conditions d’hygiène et les usages de l’eau afin de renforcer les effets nutritionnels des projets

• Représenter WHH, sur mandat, dans les clusters ou groupes sectoriels Nutrition et Sécurité alimentaire et les échanges pertinents avec la Santé ; entretenir les liens avec les services techniques

• Définir avec le MEAL des indicateurs adaptés de diversité alimentaire, d’accès aux aliments et de pratiques nutritionnelles ; interpréter les résultats sans attribuer automatiquement au projet toute évolution de la malnutrition

• Former et accompagner les équipes et partenaires ; produire des fiches pratiques, des analyses techniques et des contributions aux rapports, et capitaliser les enseignements

• Établir un plan d’appui concerté avec les projets

• Chaque mission donnera lieu à un bref compte rendu précisant les constats, les recommandations, les responsables et les échéances

• Tenir à jour les outils techniques et le suivi des actions correctives, en intégrant les retours des communautés

Formation

• Diplôme universitaire en nutrition, santé publique, médecine ou domaine connexe

• Un diplôme en agronomie, sciences alimentaires ou développement rural est recevable avec une formation complémentaire et une expérience solide démontrée en santé et nutrition

Expérience

• Au moins cinq ans d’expérience pertinente, dont au moins trois ans d’expérience opérationnelle en santé publique et nutrition communautaire et une expérience d’appui technique aux équipes

• Expérience démontrée de projets reliant sécurité alimentaire, systèmes alimentaires et nutrition ; capacité à analyser une filière de la production à la consommation

Compétences techniques

• Maîtrise pratique de la prévention de la malnutrition, de l’alimentation du nourrisson et du jeune enfant, de la nutrition maternelle et du changement social et comportemental

• Bonne connaissance des mécanismes de dépistage et de référencement, des protocoles nationaux pertinents et du travail avec les structures de santé et les relais communautaires

• Compétences en diversité alimentaire, sécurité sanitaire des aliments et approches agricoles sensibles à la nutrition ; aptitude à exploiter les données alimentaires et nutritionnelles avec le MEAL

• Capacité à former et accompagner des équipes et des partenaires, à réaliser des visites de suivi et à traduire les constats techniques en actions réalisables

• Bonne connaissance du contexte nigérien ou sahélien et aptitude à collaborer avec les services techniques, les organisations locales et les communautés

• Bonne compréhension des principes humanitaires, de la protection, du genre, de l’inclusion, de la redevabilité et de la prévention de l’exploitation et des abus sexuels

• Maîtrise de Word, Excel, PowerPoint et des outils collaboratifs ; aptitude à exploiter les données de suivi pour formuler des recommandations

Qualités personnelles

• Rigueur

• Autonomie

• Qualités relationnelles

• Capacité à appuyer plusieurs projets

• Excellentes capacités de rédaction et de synthèse

• Aptitude à collaborer avec les services techniques, les organisations locales et les communautés

• Disponibilité pour travailler à Niamey environ 60 % du temps et sur le terrain environ 40 %, dans le respect des règles de sécurité de WHH

• Travail au sein d’une équipe très motivée

• Responsabilités importantes

• Temps de travail flexible permettant de concilier travail et famille

• Rémunération liée aux performances basée sur un système de tarification interne

• Phase d’introduction

• Rémunération correspondant au groupe salarial 6 de la grille de WHH au Niger

• En cas de qualifications équivalentes, une préférence sera accordée aux personnes handicapées

• Environnement de travail inclusif et non discriminatoire

• Candidatures de personnes dûment qualifiées provenant de tous les secteurs de la société acceptées

• Type de contrat : CDD renouvelable

• Durée : Un an, renouvelable

• Date de prise de poste : Le plus tôt possible

• Lieu d’affectation : Niamey, Niger

• Répartition du temps : environ 60 % à Niamey et 40 % sur le terrain

• Déplacements : déplacements réguliers dans les zones d’intervention

• Contraintes éventuelles : respect des règles de sécurité de WHH

*Welthungerhilfe valorise la diversité et garantit un environnement de travail inclusif et non discriminatoire. Nous acceptons les candidatures de personnes dûment qualifiées provenant de tous les secteurs de la societé

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• Numéro de l’annonce : 27830

• Offre publiée le 24 septembre 2026 à 10:09

• Le poste correspond au groupe salarial 6 de la grille de WHH au Niger

• Le poste est placé sous la supervision technique du chef des programmes

• La personne recrutée travaillera avec les chefs de projet, le MEAL, les services supports et les référents techniques de WHH

• Les chefs de projet conserveront la responsabilité opérationnelle et budgétaire de leurs projets

• Les validations respecteront les délégations internes

• Une solide expérience opérationnelle en santé et nutrition est indispensable

• La description de poste peut être transmise sur demande

• Date limite de candidature : 14 octobre 2026

• Les candidatures doivent être envoyées via le système de recrutement de Welthungerhilfe

• La prise de poste est prévue dès que possible

• Le poste est basé à Niamey

• Environ 40 % du temps est consacré aux déplacements dans les zones d’intervention

• La personne recrutée devra respecter les règles de sécurité de WHH

• Le poste correspond au groupe salarial 6 de la grille de WHH au Niger

• Les processus de recrutement sont entièrement gratuits

• Aucun paiement ne doit être effectué à quelque étape que ce soit du processus de recrutement